Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Zdalny właściciel firmy
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Zdalnego właściciela firmy, który będzie odpowiedzialny za prowadzenie i rozwój przedsiębiorstwa działającego w modelu zdalnym. Osoba na tym stanowisku musi wykazać się umiejętnością zarządzania zespołem rozproszonym geograficznie, efektywnej komunikacji na odległość oraz zdolnością do podejmowania strategicznych decyzji biznesowych. Zdalny właściciel firmy powinien posiadać doświadczenie w prowadzeniu działalności gospodarczej, znać narzędzia do pracy zdalnej oraz być elastyczny w dostosowywaniu się do dynamicznie zmieniającego się rynku. Do jego obowiązków należy planowanie i realizacja celów biznesowych, nadzór nad finansami, marketingiem oraz obsługą klienta, a także rozwijanie relacji z partnerami i dostawcami. Wymagana jest samodyscyplina, umiejętność organizacji pracy własnej oraz zespołu, a także zdolność do rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji pod presją czasu. Idealny kandydat powinien być innowacyjny, proaktywny i posiadać zdolności analityczne, które pozwolą mu skutecznie monitorować wyniki firmy i wprowadzać niezbędne zmiany. Praca zdalna wymaga również wysokiego poziomu odpowiedzialności i zaangażowania, aby utrzymać ciągłość działania firmy oraz realizować jej cele strategiczne. Jeśli jesteś osobą, która potrafi efektywnie zarządzać firmą na odległość i chcesz rozwijać swój biznes w nowoczesnym środowisku pracy, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie codziennymi operacjami firmy zdalnie
- Planowanie i realizacja strategii biznesowej
- Nadzór nad zespołem pracującym zdalnie
- Kontrola finansów i budżetu firmy
- Koordynacja działań marketingowych i sprzedażowych
- Utrzymywanie relacji z klientami i partnerami biznesowymi
- Monitorowanie wyników i raportowanie postępów
- Wdrażanie nowych technologii i narzędzi do pracy zdalnej
- Rozwiązywanie problemów i podejmowanie decyzji operacyjnych
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w zarządzaniu firmą lub zespołem
- Znajomość narzędzi do pracy zdalnej (np. Slack, Zoom, Asana)
- Umiejętność efektywnej komunikacji na odległość
- Silne zdolności organizacyjne i samodyscyplina
- Znajomość podstaw finansów i marketingu
- Zdolność do podejmowania decyzji pod presją czasu
- Proaktywne podejście i inicjatywa
- Umiejętność analitycznego myślenia
- Dobra znajomość języka polskiego i angielskiego
- Elastyczność i gotowość do pracy w różnych strefach czasowych
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu firmą zdalną?
- Jakie narzędzia do pracy zdalnej znasz i używasz?
- Jak radzisz sobie z motywowaniem zespołu na odległość?
- W jaki sposób planujesz i monitorujesz cele biznesowe?
- Jakie strategie stosujesz w rozwiązywaniu konfliktów w zespole zdalnym?
- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu finansami firmy?
- Jakie wyzwania widzisz w prowadzeniu firmy zdalnej i jak je pokonujesz?
- Jakie metody komunikacji preferujesz w pracy zdalnej?
- Czy masz doświadczenie w pracy z międzynarodowymi zespołami?
- Jak dbasz o rozwój osobisty i zawodowy pracując zdalnie?
